آخری تازہ کاری: ۵ مئی ۲۰۲۶
مختصر جواب: وہ غیر ملکی جو ترکیہ میں قانونی طور پر کام کرنا چاہتے ہیں، انہیں وزارتِ محنت و سماجی تحفظ (<ltr>ÇSGB</ltr>) سے جاری ورک پرمٹ (<ltr>çalışma izni</ltr>) درکار ہے۔ یہ پرمٹ آجر سے مخصوص ہے اور ورک اور رہائشی اجازت نامے کے مشترکہ دستاویز سے جڑا ہے۔ ریموٹ ورکرز اور صرف غیر ملکی کلائنٹس کے لیے کام کرنے والے فری لانسرز ایک الگ قانونی زون میں آتے ہیں جس پر نیچے بات ہو گی۔
اہم نکات
- ترکی ورک پرمٹ وزارتِ محنت جاری کرتی ہے، عام طور پر بیرونِ ملک سے یا ترکی آجر کے ذریعے آن لائن درخواست دی جاتی ہے۔
- یہ پرمٹ کام اور رہائش دونوں کا حق دیتا ہے — اکثر حاملان کے لیے یہ الگ <ltr>ikamet</ltr> (رہائشی اجازت نامے) کی جگہ لیتا ہے۔
- ورک پرمٹ آجر سے مخصوص ہیں: آجر بدلنے یا اضافی آجر کے لیے کام کرنے پر نیا پرمٹ درکار ہے۔
- کم از کم تنخواہ کی حدیں اور کوٹے لاگو ہوتے ہیں — ہر آجر ہر غیر ملکی کو اسپانسر نہیں کر سکتا۔
- بیرونِ ملک ملازم اور ترکی ذرائع سے کوئی آمدن نہ پانے والے ریموٹ ورکرز الگ قانونی پوزیشن میں ہیں — ورک پرمٹ سے استثنا فرض کرنے سے قبل پیشہ ور مشورہ ضرور لیں۔
ترکی ورک پرمٹ کیا ہے
ترکی ورک پرمٹ (<ltr>çalışma izni</ltr>) سرکاری دستاویز ہے جو کسی مخصوص غیر ملکی شہری کو کسی مخصوص آجر کے لیے ترکیہ میں کام کرنے کی اجازت دیتی ہے۔ ۲۰۱۶ سے ورک پرمٹ بطور رہائشی اجازت نامے بھی کام کرتا ہے — حاملان کو الگ <ltr>ikamet</ltr> کی درخواست نہیں دینی پڑتی۔
پرمٹ وزارتِ محنت و سماجی تحفظ (<ltr>Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı — ÇSGB</ltr>) جاری کرتی ہے اور آجروں کے درمیان منتقل نہیں ہو سکتا۔
کس کو درکار ہے
| صورتِ حال | ورک پرمٹ درکار؟ |
|---|---|
| ترکی کمپنی کے ملازم | ہاں |
| ترکی کلائنٹ کو انوائس کرنے والا کنٹریکٹر | غالباً ہاں — مشورہ لیں |
| غیر ملکی کمپنی کا ریموٹ ملازم، بیرونِ ملک ادائیگی | پیچیدہ — پیشہ ور سے مشورہ کریں |
| صرف غیر ملکی کلائنٹس والا فری لانسر | پیچیدہ — پیشہ ور سے مشورہ کریں |
| ڈیجیٹل نومیڈ سرٹیفکیٹ کا حامل | ترکی ملازمت کے لیے ورک پرمٹ کی جگہ نہیں لیتا |
| خود کفیل کاروباری مالک | آزاد ورک پرمٹ (<ltr>bağımsız çalışma izni</ltr>) درکار |
اہم اجازت نامے
ریگولر ورک پرمٹ (<ltr>çalışma izni</ltr>): آجر-اسپانسرڈ معیاری پرمٹ۔ پہلے ۱ سال کے لیے، پھر ۲ سال، پھر ۳ سال کے لیے توسیع پذیر۔
غیر معینہ ورک پرمٹ (<ltr>süresiz çalışma izni</ltr>): ترکیہ میں ۸ سال مسلسل قانونی ملازمت کے بعد دستیاب۔ آجر سے مخصوص پابندی ختم ہو جاتی ہے۔
آزاد ورک پرمٹ (<ltr>bağımsız çalışma izni</ltr>): خود کفیل غیر ملکیوں اور کاروباری مالکان کے لیے۔ معاشی شراکت، سرمایہ کاری یا پیشہ ورانہ مہارت کا ثبوت درکار۔
ٹرکوائز کارڈ: اعلیٰ مہارت یافتہ پیشہ ور افراد، سرمایہ کاروں اور محققین کے لیے مستقل حیثیت۔ درخواستوں کا کیس بہ کیس جائزہ لیا جاتا ہے۔
درخواست کا عمل
بیرونِ ملک سے درخواست (معیاری راستہ)
۱۔ ترکی آجر وزارتِ محنت کے <ltr>e-İzin</ltr> سسٹم پر آن لائن درخواست دیتا ہے۔ ۲۔ غیر ملکی بیک وقت اپنے ملک میں ترک قونصل خانے سے ورک ویزا (<ltr>çalışma vizesi</ltr>) کی درخواست دیتا ہے۔ ۳۔ دونوں درخواستیں جڑی ہیں — آجر کی درخواست اور قونصل خانے کی ویزا درخواست متوازی ہوتی ہیں۔ ۴۔ منظوری کے بعد پرمٹ ترکیہ میں داخلے کے بعد لیا جاتا ہے۔
ترکیہ کے اندر سے درخواست (ملکی راستہ)
ترکیہ میں پہلے سے قانونی طور پر موجود غیر ملکی بعض اوقات ملکی سطح پر درخواست دے سکتے ہیں۔ آجر <ltr>e-İzin</ltr> پر جمع کراتا ہے اور غیر ملکی کو نکلنا نہیں پڑتا۔ شرائط اور کارروائی کے اوقات بدلتے ہیں — موجودہ قواعد وزارت یا اہل پیشہ ور سے تصدیق کریں۔
آجر کے تقاضے
ترکی قانون غیر ملکی ورکرز کو اسپانسر کرنے والے آجروں پر شرائط لگاتا ہے:
- کوٹہ قاعدہ: اکثر آجروں کے لیے غیر ملکی ملازمین کی تعداد کل ترک ورک فورس کے ۱۰٪ سے زیادہ نہیں ہو سکتی۔ چھوٹے آجر (۱۰ سے کم ترک ملازمین) عموماً ایک غیر ملکی ورکر اسپانسر کر سکتے ہیں۔
- کم از کم سرمایہ/ٹرن اوور: کچھ آجر زمروں کو کم از کم مالی حدوں پر پورا اترنا چاہیے۔
- سوشل سکیورٹی رجسٹریشن: آجر کا <ltr>SGK</ltr> پر رجسٹرڈ اور تعاون میں پیش پیش ہونا ضروری ہے۔
- کم از کم تنخواہ: غیر ملکی ملازمین کو ضابطے کے مطابق کم از کم پیشہ ور تنخواہ ادا ہو (مقدار پیشے اور سال کے لحاظ سے بدلتی ہے — موجودہ اعداد <ltr>ÇSGB</ltr> سے تصدیق کریں)۔
عام طور پر درکار دستاویزات
درکار دستاویزات آجر کی قسم اور درخواست دہندہ کی قومیت پر بدلتی ہیں۔ وزارت کا <ltr>e-İzin</ltr> سسٹم ہر کیس کے لیے تقاضے بتاتا ہے۔ معیاری دستاویزات یہ ہیں:
- مکمل درخواست فارم (<ltr>e-İzin</ltr> کے ذریعے)
- مؤثر پاسپورٹ (درخواست کردہ پرمٹ مدت سے کم از کم ۶۰ دن آگے کی میعاد)
- تازہ پاسپورٹ سائز کی تصاویر
- آجر کی دستاویزات: ٹریڈ رجسٹری، ٹیکس سرٹیفکیٹ، <ltr>SGK</ltr> رجسٹریشن، مالی گوش وارے
- ملازمت کا معاہدہ یا آفر لیٹر
- ڈپلوما یا پیشہ ور قابلیت کی دستاویزات (جہاں پیشے کے لحاظ سے درکار ہو)
- ترکی زبان کی مہارت کا ثبوت (بعض ضابطہ کار پیشوں کے لیے)
دستاویزات مرتب کرنے سے قبل وزارتِ محنت کا سرکاری پورٹل دیکھیں اور پیشہ ور سے مشورہ کریں، کیونکہ تقاضے وقتاً فوقتاً اپ ڈیٹ ہوتے ہیں۔
کارروائی کے اوقات اور فیس
کارروائی کے اوقات چند ہفتوں سے کئی مہینوں تک ہو سکتے ہیں — آجر کی قسم، پیشہ، قومیت اور درخواست قطار پر منحصر۔ وزارت اشاراتی اوقات شائع کرتی ہے مگر یہ بدلتے ہیں۔
فیس وزارتِ خزانہ سالانہ مقرر کرتی ہے۔ پرمٹ فیس اور کارڈ فیس دونوں لگتی ہیں۔ موجودہ فیس شیڈول سرکاری <ltr>ÇSGB</ltr> پورٹل پر دیکھیں۔
تجدید
ورک پرمٹ کی میعاد ختم ہونے سے پہلے توسیع کی جا سکتی ہے:
- پہلی توسیع: ۲ سال تک (وہی آجر)
- دوسری توسیع: ۳ سال تک (وہی آجر)
- ۸ سال مسلسل کے بعد: غیر معینہ پرمٹ کے لیے اہل
تجدید کی درخواست موجودہ پرمٹ ختم ہونے سے کم از کم ۶۰ دن قبل دیں۔ تاخیر سے تجدید قانونی حیثیت میں خلا پیدا کر سکتی ہے۔
آجر بدلنا
ترکی ورک پرمٹ اسپانسر کرنے والے آجر سے جڑا ہے۔ اگر آپ نوکری بدلتے ہیں:
۱۔ پرانا پرمٹ غیر مؤثر ہو جاتا ہے۔ ۲۔ نئے آجر کو نئی پرمٹ درخواست جمع کرنی چاہیے۔ ۳۔ خودکار منتقلی نہیں — حیثیت کے خلا سے بچنے کے لیے وقت طے کریں۔
اگر آپ خود نوکری چھوڑتے ہیں یا برطرف ہوتے ہیں تو متعلقہ حکام کو مطلع کریں اور حیثیت برقرار رکھنے کے اگلے اقدامات پر مشورہ لیں۔
منسوخی
ورک پرمٹ منسوخ ہوتے ہیں جب:
- ملازمت کا تعلق ختم ہو
- پرمٹ کی مدت ختم ہو
- آجر یا ملازم پرمٹ شرائط کی خلاف ورزی کرے
- غیر ملکی ترکیہ سے روانہ ہو اور مدتِ توثیق کے اندر واپس نہ آئے
منسوخی کے بعد ورک-اور-رہائشی اجازت نامے کی مشترکہ حیثیت ختم ہو جاتی ہے۔ اگر آپ رہنے کا ارادہ رکھتے ہیں تو معیاری رہائشی اجازت نامے میں منتقلی پر مشورہ لیں۔
ریموٹ ورکرز اور فری لانسرز
یہ شعبہ ترکی قانون اور عمل میں مکمل طے نہیں:
- ترکیہ میں رہائش پذیر ایسا غیر ملکی جو مکمل طور پر غیر ملکی آجروں کے لیے کام کرے اور بیرونِ ملک ادائیگی پائے، ممکن ہے روایتی معنوں میں ترکیہ میں "کام" نہ کر رہا ہو۔
- تاہم ترکیہ میں جسمانی موجودگی کے دوران آمدن پیدا کرنا — حتیٰ کہ غیر ملکی ذرائع سے بھی — ٹیکس رہائش کی ذمہ داریاں اور سرگرمی کی نوعیت پر منحصر ممکنہ ورک پرمٹ سوالات پیدا کر سکتا ہے۔
- ڈیجیٹل نومیڈ آئیڈینٹیفکیشن سرٹیفکیٹ ایک الگ آلہ ہے جو ترکی ذرائع کی ملازمت کے لیے ورک پرمٹ کی جگہ نہیں لیتا۔
اِس سوال پر دوسرے ہاتھ کے فورم مشورے پر انحصار نہ کریں۔ اہل ترک وکیل یا لائسنس یافتہ پیشہ ور مشیر سے رابطہ کریں۔
<ltr>SGK</ltr> (سوشل سکیورٹی) رجسٹریشن
ریگولر ورک پرمٹ کے حاملان کو اُن کا آجر ترکی سوشل سکیورٹی ادارے (<ltr>SGK</ltr>) پر رجسٹر کرے گا۔ ترکی اجرت پر کنٹری بیوشن قابلِ ادائیگی ہیں۔ <ltr>SGK</ltr> رجسٹریشن پرمٹ کے حامل اور اہل منحصرین کو سرکاری ہیلتھ کیئر سسٹم (<ltr>SGK</ltr> ہسپتالوں اور فیملی فزیشنز) تک رسائی دیتی ہے۔
سرکاری ذرائع
موجودہ تقاضے ہمیشہ بنیادی ذریعے سے تصدیق کریں:
- وزارتِ محنت و سماجی تحفظ: csgb.gov.tr
- <ltr>e-İzin</ltr> (آن لائن ورک پرمٹ سسٹم): <ltr>ÇSGB</ltr> پورٹل کے ذریعے دستیاب
- فارن نیشنلز اینڈ انٹرنیشنل لیبر جنرل ڈائریکٹوریٹ (<ltr>YGID</ltr>): ورک پرمٹ کا انتظام کرنے والی یونٹ
ضوابط اور فیس شیڈول سالانہ بدلتے ہیں۔ فائلنگ کے فیصلوں کے لیے فرسودہ تیسرے فریق کے گائیڈز — اِس گائیڈ سمیت — پر انحصار نہ کریں۔